八八節 台南就業中心 I love “輔” U 打破中高齡就業阻礙

〔記者鄭德政南市報導〕勞動力發展署雲嘉南分署台南就業中心特於父親節前夕，辦理「Dear 爸爸您累了嗎？I love”輔” U」就業促進活動，為中高齡朋友分享如何利用輔助工具的設計，改善勞工朋友們在職場工作時的不便或預防職業傷害，進而延長勞動力人口在就業市場的壽命。並於現場展示職場輔助工具，提供求職朋友更深入的認識，並推己及人。

（圖說）台南就業中心辦理「Dear 爸爸您累了嗎？I love”輔” U」就業促進活動，參與學員開心與雷震宇老師（中）合影。（記者鄭德政攝）
現場邀請曾在企業從事人力資源工作多年，常帶著夢想與衝勁不斷為自己進修的雷震宇老師，現轉職為台南市人資協會常務理事，分享職場上就業趨勢，勉勵參與的勞工朋友開創多元化職涯路徑，人生不因失業而停歇，續航人生才是本道，進而分享如何激發自我潛能、如何規劃及事前準備工作。
活動中，主辦單位更將輔助工具設計的原因及在職場運用輔具改善勞工工作情形，拍攝成影片於現場分享，如昱森企業有限公司僱用3位中高齡朋友，高齡最高69歲，從事棧板、木箱釘製、栽切木頭等工作，因棧板製作需先行栽切木頭，組合釘製，取料、釘製時，需彎腰取料搬上平台，對中高齡朋友常年勞動彎腰搬重，易造成職業傷害。因設置「油壓升降平台」工作輔具，改將原料放在輔具上，排除勞工朋友就業阻力，延緩企業人力流失。

（圖說）中高齡朋友體驗職場輔具「護眼檯燈放大鏡」。（記者鄭德政攝）
另一家為克榮企業有限公司所僱用51歲勞工，從事程式撰寫師及桌上車床師傅，隨著年齡的增長，導致視力不如年輕時銳利，當做細小的產品時，常需用到放大鏡，且一定要到陽光充足的地方才能看清產品。因設置「護眼檯燈放大鏡」及「手持式數位顯微鏡」等輔助工具，解決中高齡在職場所遭遇的問題，說明眼力透過輔具的協助，讓老花眼不再是就業障礙。

（圖說）中高齡朋友體驗職場輔具「濾光眼鏡」。（記者鄭德政攝）
台南就業中心主任胡瑞娟表示，因應少子化、高齡化的社會，使勞動力漸趨高齡化，善職場的設計可減少雇主聘用中高齡勞工的顧慮。為促進中高齡及高齡者就業，提供求職者個別化就業諮詢、職訓諮詢、安排參訓、媒合就業等協助，並運用僱用獎助、職務再設計、職場學習及再適應計畫等就業協助措施，促進雇主僱用中高齡及高齡者。另外數位化是產業發展的共同趨勢，建議中高齡朋友應培養社群經營能力、吸收網路新知，才能維持職場競爭力。