〔記者鄭德政南市報導〕社會新鮮人佳佳，自大學畢業後因沒有就業方向，待業1年半仍未找到心儀的工作，眼看經濟壓力越來越沉重，她求助勞動部勞動力發展署嘉義就業中心，就服員運用勞動部「青年職得好評計畫」，為她進行深度諮詢輔導、盤點就業優勢，再協助她製作專屬的職涯履歷表，終於如願尋得製造業總經理助理一職，接下來只要連續受僱滿90天以上，即可獲得3萬元尋職獎勵金，佳佳滿懷感激的說「謝謝就業中心的陪伴及鼓勵，才能順利跨出求職的第一步」！
（圖說）青年職得好評計畫歡迎15至29歲未在學且失業達6個月以上的民眾申請，詳情請洽雲嘉南分署各就業中心諮詢窗口。（記者鄭德政攝）
86年次的佳佳，自國立大學資訊工程系畢業後，因為對科技產業沒有興趣，卻又不知道自己適合什麼、能做什麼，過往的經驗大多為短期文書行政、餐廳外場等臨時性工作，始終沒有明確的工作方向，對於未來迷惘，投遞履歷也遲遲未獲公司青睞，空窗1年半及經濟上的壓力讓她越來越沒有自信，找上嘉義就業中心求助，就服員評估佳佳的情況後，推薦她加入青年職得好評計畫，一步步引導她擬定職涯發展目標。
（圖說）嘉義就業中心就服員運用牌卡幫新鮮人佳佳釐清工作價值觀、盤點工作能力，幫助她順利踏出求職第一步，也獲得3萬元獎勵金！（記者鄭德政攝）
就服員首先運用晤談技巧和牌卡從佳佳過往的學經歷中，探索她的職業興趣，並且從中找出她的問題所在，慢慢協助佳佳找回自信、了解目前的產業現狀與各職缺所需的職能，最後一起討論目前最在意的工作價值觀，作為選擇工作上的參考。在過程中發現比起寫程式她更喜歡與人接觸、有挑戰性的工作，在經過一系列深度的自我探索和就業技巧的加強後，佳佳不但更了解自己的優勢，在履歷的完整度與面試技巧上都有所提升後再次尋職，立馬在1個月內應聘上製造業總經理助理一職，目前已穩定就業近3個月，佳佳用自身經歷鼓勵待業中的青年朋友「找工作要用對方法，絕對成效驚人」！
雲嘉南分署長劉邦棟指出，社會新鮮人在第一次求職時，常常會「不知道要做什麼」、「履歷表一片空白」或是「不知道優勢在哪裡」，勞動部為鼓勵15-29歲且連續失業6個月以上的本國籍青年積極尋職，推出「青年職得好評計畫」，就業中心會提供完整的深度就業諮詢，運用牌卡、心理測驗等工具，協助盤點自身職場優勢、加強求職面試技巧、擬定階段性職涯規劃，最後再產出客製化的求職履歷卡，青年只要在完成諮詢後的3個月內尋職成功，並連續受僱滿3個月以上，就可以獲得3萬元尋職獎勵金，意者可洽雲嘉南區各就業中心洽詢。
