〔記者鄭德政南市報導〕市議員王家貞接受教師陳情，字字血淚控訴其在近年遭受前所未見的職場罷凌。陳情老師拿出各種圖檔及文稿向王家貞議員陳述其教學超過二十年，從未遭遇過任何家長投訴。卻在這兩年被校長針對性的不公平對待，讓其幾乎喪失生機！
針對此性平案，市議員王家貞（左）邀請市府秘書長方進呈（右二）、教育局主秘楊智雄（右一）及相關局室官員與會。王家貞指出，老師向王家貞說，校長本該是家長與老師間的橋樑，當家長對子女在班級與老師相處有所疑問時，校長的責任難道不是該先讓雙方溝通？卻是讓學校老師短短半年被提告6件，之前所未見的家長告老師6案，讓老師人心惶惶，私下說不要管教學生了，先保護自己吧！
此陳情老師則是被投訴兩件，結果霸凌學生均不成立，不當管教一件成立。老師用時間線告訴王家貞，其被投訴第一件霸凌案後，她具名檢舉校長的違反性平案，她又接著被投訴另外一則霸凌案，時間點的靠近讓她認為校長是她案件的藏鏡人，就是要教訓她，要她知道誰才是老大的幕後黑手？
陳情老師面對家長的申訴並未逃避，全面回應後，有了霸凌均不成立，但一件不當管教成立的結果！其間過程她認為教育局的調查過程是被蒙蔽還是配合校長？老師說，她身心備受煎熬，幾乎崩潰！
她檢舉的性騷案成立後，她看到校長仍然主持性平會議，仍然輕佻以對身為一校之長該有的言行舉止，也仍然針對她，讓她心生恐懼！
陳情老師向王家貞議員說，她看了多次諮商師，好心同事擔心她產生負面情緒，陪伴著她的淚流不止！忍無可忍，老師帶著大堆文稿向王家貞陳情是否可以還她公道？
王家貞議員因此邀集教育局督學及人事進學校與校長晤談，尤其針對性騷案的成立想聽聽校長的說明？遺憾的是，只聽到逃避塞責的言語，未看到勇於認錯的擔當！在陳情老師也當面與校長對應卻無法有交集之下，王家貞議員再花不少時間跟教育局查詢，怎麼會學校校長老師上下關係搞的如此惡劣？
尤其性騷案成立的當事人是一校之長，黃偉哲市長不是才在4月16號新聞稿中再度宣誓：性平爭議零容忍不合作，教育局也表態如何如何嚴肅看待性平議題，竟然在知名學校有涉及性騷案成立的校長，繼續領導校務主持性平會議？
王家貞說，黃市長的零容忍是說笑話？教育局是官官相護到要逼死相對弱勢的老師嗎？老師不是芻狗，校長不是皇帝！一個名校搞到如此惡劣的教育氛圍，到底誰之錯？
教育局表示，本案係因112年4月校長於教師研習場合，在介紹某男性蘇姓講師時稱其為「蘇兄」(諧音不雅)並於胸前比劃，造成參與研習之某女性教師(非該名講師)有主觀感受不適，故向本局提起工作場所之性騷擾申訴。
教育局表示，基於性平事件零容忍及「三不一有」原則（不隱匿、不包庇、不拖延，有案即查、屬實即罰），教育局於112年5月受理後，即委託3名外聘委員(1位律師、2位學者專家)進行調查，7月完成調查報告決議性騷擾事件成立，惟情節輕微。教育局後續依調查報告處理建議，核予該名校長書面告誡，並要求於1個月內完成8小時的性平課程及5,000字心得報告，以茲警惕。本案當時已將處理結果函送雙方當事人，在申復期限內雙方皆未對結果表示不服，故本案已結案。
教育局進一步表示，校長為一校之長，更應謹言慎行，為強化校長性平意識，每年皆會辦理相關研習，本案會做成案例，並提醒校長在任何場合皆應時時提醒自我檢視，經了解該名校長自覺應有更高的自我要求，已於近日提出自請處分，以示對自己的警示與反省。
